M'acomiaden estant embarassada o de baixa per naixement
L'acomiadament durant la suspensió per naixement, i en altres supòsits protegits, és nul llevat que es provi una causa aliena a aquesta situació.
Acomiadament nul
Si és per discriminació o vulnera drets fonamentals, l'acomiadament és nul.
«Será nulo el despido que tenga por móvil alguna de las causas de discriminación prohibidas en la Constitución Española o en la ley»
Durant la baixa per naixement
També és nul l'acomiadament durant la suspensió del contracte per naixement, adopció i altres supòsits.
«a) El de las personas trabajadoras durante los periodos de suspensión del contrato de trabajo por nacimiento, adopción»
El teu cas té alguna cosa diferent?
Explica-ho amb les teves paraules i et direm què t'hi aplica, amb la llei a la mà.
Informació general, no assessorament per al teu cas concret. Text preparat amb ajuda d'intel·ligència artificial; cada cita és un fragment literal del text oficial i es comprova cada nit contra el BOE. Altres papers freqüents.