Sartu →
Paper ofizial bat iritsi zaizu

Arazoak lanean nire oporrekin

Gutxienez hogeita hamar egun natural dira, ez dira diruagatik aldatzen eta datak bi hilabete lehenago jakin behar dituzu.

Zenbat egun

Gutxienez hogeita hamar egun natural, eta ezin dira ordaindu hartu beharrean.

«En ningún caso la duración será inferior a treinta días naturales.»

38. art. · Estatuto de los Trabajadores (RDLeg 2/2015). BOEko aipu literala, gaztelaniaz. Testu ofiziala BOEn

Zenbateko aurrerapenarekin

Datak gutxienez bi hilabete lehenago jakin behar dituzu.

«El trabajador conocerá las fechas que le correspondan dos meses antes, al menos, del comienzo del disfrute.»

38. art. · Estatuto de los Trabajadores (RDLeg 2/2015). BOEko aipu literala, gaztelaniaz. Testu ofiziala BOEn

Akordiorik ez badago

Lan-arloko epaitegiak erabakitzen du, prozedura azkar baten bidez.

«En caso de desacuerdo entre las partes, la jurisdicción social fijará la fecha que para el disfrute corresponda y su decisión será irrecurrible.»

38. art. · Estatuto de los Trabajadores (RDLeg 2/2015). BOEko aipu literala, gaztelaniaz. Testu ofiziala BOEn

Zure kasuak baduzu zerbait berezirik?

Kontatu zure hitzekin, eta zer aplikatzen zaizun esango dizugu, legea eskuan.

Lehen diagnostikoa, doan →

Informazio orokorra, ez zure kasu zehatzerako aholkularitza. Adimen artifizialaren laguntzaz prestatutako testua; aipu bakoitza testu ofizialaren zati literala da, eta gauero egiaztatzen da BOEren aurka. Beste paper ohiko batzuk.